Do you want to meet her? COME ON!


Закрыть ... [X]

Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис



Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис

Если вы каждый раз смотрите на фото навороченных офисов крупнейших мировых компаний и ловите себя на мысли, что именно так должно выглядеть идеальное место для работы, то у нас для вас плохие новости.

В офисах компании Google по всему миру есть собственные спортзалы, фуникулеры, капсулы для отдыха, подвалы с видеоиграми и кинотеатры. Рабочее пространство штаб-квартиры Facebook напоминает небольшой городок – с «соседскими» кафешками и парками. Архитекторы Inventionland Design Factory пошли еще дальше: работники этой фирмы проводят свои 8 трудовых часов… на пиратском корабле. Все это сделано для того, чтобы повысить среди сотрудников удовлетворенность от их работы. Но насколько такой метод эффективен?

У профессора психологии Манчестерского университета Кари Купера есть свое мнение.

Крутой офис – далеко не залог удовлетворения его сотрудников.

Офис компании Inventionland Design Factory

Где работают самые счастливые британцы? Не буду долго томить: в лондонском филиале туристической компании Expedia. По крайней мере, именно такие данные приводят аналитики сайта по поиску работы Glassdoor, которые каждый год проводят анонимный опрос среди сотрудников тысяч британских компаний. Так вот Expedia лидирует в них вот уже второй год подряд.

Справедливости ради стоит сказать, что офис у этой компании действительно симпатичный. Как и у любого продвинутого рабочего пространства нашего времени, здесь есть свои зоны отдыха, залы с игровыми автоматами, настольный теннис, мини-поле для футбола и даже коктейль-бар. Неудивительно, что многие деловые издания связали лидерство Expedia с внешним видом его офиса. И все же это большое заблуждение.

Дело в том, что, отвечая на вопросы анкеты, сами сотрудники Expedia даже не вспомнили о том, какое привлекательное у них рабочее место. Нет, они счастливы не поэтому. Чаще всего респонденты ставили галочки напротив таких граф, как «корпоративная культура» и «карьерные возможности». Вот что определяет истинную удовлетворенность от работы. Не наличие игровых зон. 

По моему мнению, мы имеем дело с одним из важнейших социальных трендов современности, ведь зачастую работодатели ошибочно связывают дурное настроение их сотрудников с тем, что им приходится работать в некрасивом месте, и игнорируют такие важные факторы, как безопасность рабочего процесса или атмосфера в коллективе. Почему так происходит? Потому что это самое легкое объяснение. Мы не можем выложить фото какой-то абстрактной удовлетворенности в Instagram, а вот выставить фото нового крутого офиса можем. И этого, на первый взгляд, будет достаточно – прежде всего потому, что наше общество привыкло к тому, что «красивый» – это синоним к слову «счастливый».

Я не исключаю, что бонусы в виде зон для барбекю или бассейнов с пластмассовыми шариками могут быть уместными в современных офисах, но все же важно помнить, что это не имеет никакого отношения к построению культуры компании и, что еще важнее, это не имеет никакого отношения к счастью ее сотрудников. Проблема в том, что чаще всего руководители идут на такие уловки исключительно в целях пиара – чтобы выгодно смотреться на страницах журналов, чтобы привлекать новых сотрудников и чтобы очаровывать инвесторов – даже не замечая, что их рабочее пространство уже напоминает больше цирк, чем офис. 

Я не выступаю против привлекательных рабочих мест в принципе. Но на примере Expedia мне бы хотелось показать, что успешные компании, помимо инвестирования в дизайн своих интерьеров, должны, прежде всего, вкладываться в другие вещи. Почему счастливы сотрудники Expedia? Да хотя бы потому, что компания каждый год выделает им по 14 тысяч долларов на путешествия.

Не в гамаках счастье

Только представьте, каждый год большие корпорации тратят миллионы долларов на то, чтобы их сотрудники комфортно себя чувствовали на своих рабочих местах. Но тщетно: несмотря на обилие креативных офисов, в той же Америке более 70% работников все равно не чувствуют себя частью дружного коллектива. Так, может, все-таки дело не в игрушках?

Приватность рабочего места для 74% работников остается главной проблемой

Честно говоря, я и сам недавно проводил исследование на эту тему. И выяснил: оказывается, большинство сотрудников, наоборот, раздражают все эти офисные «фишки». Да, все это красиво выглядит на фотографиях, но, как ни крути, а людям не нравится работать в гамаках или проводить совещания по кризисной стратегии, сидя в бассейне с пластиковыми шариками. 

Удивительно, но если бы работодатели реже слушали свои амбиции и чаще прислушивались к чаяниям работников, то они бы поняли, что на самом деле их сотрудникам не много-то и нужно. Например, приватность рабочего места – более 74% мною опрошенных заявили, что их выводит из себя тот факт, что любой их коллега может подглядеть, что происходит на экране их рабочих мониторов. Сюда же относятся и просто качественная удобная мебель, наличие кулера в офисе и прочие элементарные удобства. Гамаки и декорации в виде тюков сена (да-да, встречается и такое) вызывает у работников лишь смех.

Но интересно, что о физическом удобстве работники офисов вспоминают в последнюю очередь. На первом месте у них – уровень зарплаты, карьерные перспективы, чувство собственного достоинства и так далее. Иными словами, если отложить тему денег, то люди в большинстве своему идут на работу ради самореализации – профессиональной, личностной и социальной. Если человеку комфортно в коллективе (у него складываются хорошие отношения с коллегами, он чувствует себя нужным), то он будет вставать по будням в шесть утра с улыбкой и чувством огромного удовлетворения.

И это логично. В конце концов, еще в 1980 году ученые из Гарварда установили, что крепкие межличностные отношения – это залог счастья любого человека (и не только на работе, но и в жизни в целом).

Вот во что стоит вкладываться – в построение крепкого коллектива: в корпоративные мероприятия, в общую социальную сеть и прочие мероприятия, сближающие ваших сотрудников.





СЕЙЧАС ЧИТАЮТ


Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на (54 фотографий)


Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис
Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис

Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис в 2019 году
Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис в 2019 году

Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис рекомендации
Учимся определять стоимость изумрудов

Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис картинки
Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис картинка

Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис новые фото
Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис новое фото

Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис изоражения
Привычки, убивающие наши почки изображения

Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис
Стильная беременность от модницы Wendy H Gilmour - Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис видео

Смотреть Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис видео
Форум по теме: Эффект золотой клетки: почему вашим сотрудникам на самом деле не нужен крутой офис, effekt-zolotoy-kletki-pochemu-vashim-sotrudnikam-na/



Похожие статьи

Федор Гуринец: Стараюсь играть злодеев дозированно
Макияж 2019 – модные тенденции
Модные блузки - как носить и с чем сочетать
Молодой принц Филипп: редкие и забытые фото супруга Елизаветы II
Кутюр из благотворительного магазина. Часть 2
В Сети появится архив видео с модных показов с 1979 по 2003 год
Модные стрижки 2019 на короткие волосы фото для женщин за 30
Логика здесь проходила мимо
Как правильно сочетать платья с кедами и кроссовками
Вязаные коврики для уюта в доме. Необычные модели и описание



ШОКИРУЮЩИЕ НОВОСТИ